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CV Assistante d’agence

Assistante d’agence

3 à 5 ans d'expérience
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Contact

Réf. DT2103211651
Née en Septembre 1993
27220 Saint Andre De L’eure
1993-09-01 Female Saint Andre De L’eure Normandie France 27220 Saint Andre De L’eure

Langues

Anglais

Permis

B

Ma recherche

Je recherche tout type de contrat, dans toute la France, dans le Batiment.

Formations

12/2017 : Bac +5
Master 2 en Ressources Humaines
12/2016 :
Titre certifié Responsable RH
12/2015 : Bac +3
Licence Management Projets Tertiaires
12/2014 : Bac
BTS Assistant de Manager

Expériences professionnelles

08/2020 - 12/2020 : Responsable RH de Proximité chez Safran Aircraft Engines, 77530, Villaroche
Mise en oeuvre de la politique RH, support opérationnel et conseil aux managers et collaborateurs, pilotage et animation des campagnes RH, entretiens RH de gestion de carrière et mobilité.
06/2018 - 07/2020 : Responsable Recrutement & Mobilité chez Safran Aircraft Engines, 91080, Courcouronnes
Validation, rédaction et publication des offres d’emploi, sourcing, réalisation des entretiens, validation candidat, élaboration des propositions salariales, gestion administrative à l’intégration, reporting activité.
01/2018 - 06/2018 : Chargée de Recrutement chez Dekra Automotive Solutions, 92350, Le Plessis-robinson
Refonte du processus d’embauche et d’intégration, gestion des recrutements et de l’administratif RH, pilotage de l’activité intérim, accompagnement individuel RH (gestion de carrière).
09/2016 - 06/2018 : Chargée RH chez Safran Landing Systems
Gestion du processus de recrutement et de mobilité, animation de la démarche GPEC, soutien aux campagnes RH (formation, AI, promotions).
09/2015 - 06/2016 : Chargée de Recrutement chez Areva
Gestion des recrutements junior (Stage/Alternance/VIE).
09/2012 - 06/2015 : Chargée de Projet chez Astrium
Gestion des projets liés au recrutement.

Langues

Anglais

Permis

B

Atouts et compétences

Recrutement, Accompagnement RH individuel, Gestion des emplois et des compétences, Support administratif & reporting RH, Gestion de projet RH, Formation, Pilotage et animation des campagnes RH, Mise en oeuvre de la politique RH, Entretiens RH de gestion de carrière, Sourcing, Validation candidat, Elaboration des propositions salariales, Gestion administrative à l’intégration, Refonte du processus d’embauche, Accompagnement individuel RH
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